vendredi 12 Mars 2010

Formateurs

LES SUPERVISIONS

Un médiateur a besoin de prise de recul sur ses pratiques à l’aide d’un tiers.
La supervision  individuelle ou collective  est un outil essentiel pour se renforcer et avancer et ainsi mesurer la qualité des interventions. Elle agit comme une "piqûre de rappel" après une formation professionnelle.
C’est pourquoi nous avons, nous aussi, recours à la supervision.

La supervision en équipe permet de vérifier la cohérence entre des objectifs et leur mise en oeuvre, d’identifier les enjeux, des jeux relationnels et analyser  des difficultés apparues dans un service afin de proposer  des axes d’amélioration de ses activités.
«  Cette pratique est l’action collective selon laquelle tous les membres d’un groupe, hiérarchie suspendue, acceptent de réfléchir sur leurs attitudes et leur comportement sous le monitorat d’un expert externe, souvent membre de la même profession que les participants. »
J.M. Aubry.

Cette étape est un moment-charnière dans lequel chacun peut porter un regard sur ce qui a été mis en action. Nous observerons l’évolution du processus d’une médiation dans son contexte. Au départ des objectifs poursuivis au niveau personnel par chaque médiateur, au niveau groupal, institutionnel ou organisationnel, nous reprenons ensemble les faits de la situation présentée et nous mesurons l'effet et le chemin parcouru au terme de la supervision. Nous pouvons ainsi poser un regard neuf  sur notre environnement et sur notre pratique quotidienne en développant une démarche de qualité de nos savoirs,savoir être et savoir-faire.
C'est un travail dans lequel chacun s'investira au niveau de son temps, de son énergie et de son authenticité. Il permet souvent de renforcer ou rétablir un climat de confiance et de construire des projets dans lesquels chaque membre puisse trouver à la fois sa place et sa voie.
Un contrat écrit est établi pour chaque supervision sur base des besoins exprimés par les demandeurs.

Nous faisons aussi de la supervision d’équipe à votre demande et en déplacement sur votre lieu de travail.

 

Nos prochains groupes de supervision et de méthodologie accompagnée

Le groupe sera constitué de 8 personnes maximum et le travail sera centré sur des cas apportés par les participants.

 Pré requis : avoir eu au moins deux processus de médiations

Superviseurs : Dominique Sangou et Ginette Debuyck
Horaire : de 9.30h à 12.30h
Dates :   juin 2008

Superviseurs : Dominique Sangou et Ginette Debuyck
Horaire : de 14h à 17h        
Dates :  12 février  2008

Superviseur : Monique Stroobants
Horaire : de 14h à 17h
Date : 20 mai 2008

Superviseur :  Ginette Debuyck
Horaire : de 9 h à 11h 30
Date : 15 octobre 2008

Conditions d’inscription

Prix  :

  • Droit d’inscription valable 2 ans : € 30 (non remboursable) sauf pour ceux qui ont fait la formation de médiation généraliste.

Modalités :

  • Les inscriptions sont prises en compte à la réception du paiement soit 14 jours avant la supervision concernée. La date de réception du paiement ainsi que de l’inscription déterminent l’ordre des personnes prioritaires.
  • Mentionner votre nom et prénom et la référence de la supervision.

Publics

Prix par heure
En individuel

Prix par heure
En groupe

Réduction 20% pour 3 heures
En groupe

Individus

50€

35€

84€

Chômeurs/Etudiants

30€

15€

36€

Institutions

80€

65€

156€

Institutions si au moins 2 personnes

65€

45€

108€

 

Inscription effective :

    • Versement d’un acompte au compte 068-2225835-03 asbl Médiations et le solde du montant total du module choisi au plus tard 7 jours avant la supervision.
      • Renvoi à l’asbl des conditions générales et de la fiche d’inscription  dûment complétés et signés en double exemplaire (dont vous gardez l’un des exemplaires)
      • Si vous êtes chômeur ou étudiant de moins de 26 ans : une attestation de l’école ou de l’organisme de chômage le prouvant.

      Comment nous contacter?

      Adresse des cours: à déterminer à Bruxelles

      Médiations asbl
      62, Drève de Rivieren – 1083 Bruxelles 
      Compte 068-2225835-03